Superviseur des transports (jour)

Code 426-0016
Statut Actif
Région Montérégie
Ville Chambly
Nombre de postes 1
Description de tâches

Notre client, une entreprise manufacturière bien implantée dans la région de la Montérégie avec ses 2 usines et son centre de distribution, est présentement à la recherche d'un Superviseur d'entrepôt travaillant sur le quart de jour.

Le Superviseur des transports a la responsabilité de coordonner le travail des livreurs, d’optimiser les activités quotidiennes de son département et ce, en tenant compte des objectifs de l’entreprise.  Il sait faire montre de leadership envers ses employés.  Il doit faire preuve de débrouillardise, bonne capacité d'analyse et posséder un très bon sens de l’organisation. 

  • Superviser, gérer et coordonner l’équipe de transport syndiquée composée de 3 Camionneurs + 1 Livreur LTL + 1 Commis d’entrepôt ainsi qu’un sous-traitant (broker) régulier pour assurer l’atteinte des objectifs;
  • Coordonner également avec les compagnies de transport pour l’ensemble des livraisons plus éloignées;
  • Travailler en étroite collaboration avec les départements des ventes et le département de l'expédition;
  • S’occuper de la répartition des livraisons en planifiant les horaires afin de maximiser le temps et d’économiser les frais de transport;
  • Gestion des GPS;
  • S’occuper de l’entretien préventif et correctif fait à l’externe;
  • Négocier les prix des réparations des bris de camions et en faire le suivi;
  • Voir au respect des exigences de Transport Canada et de la SAAQ;
  • Faire le suivi avec ses employés de tout problème de chargement, de livraison et proposer des solutions;
  • À l’aide de tableaux de bord, mesurer les erreurs de livraison, les pertes de temps dû au trafic, les bris de camion, etc.;
  • Gérer les horaires, les vacances, l’absentéisme, les relations de travail, etc.
  • Application de convention collective avec le support du département de ressources humaines;
  • Évaluer la performance des employés de son département;
  • Analyser les méthodes de travail et amener les améliorations possibles en lien avec la santé et sécurité au travail;
  • Voir au respect des normes de santé et sécurité au travail en collaboration avec le Coordonnateur SST;
  • Assurer à son équipe un système de communication simple et efficace, visant toujours la performance et le développement du département;
  • Identifier les besoins de formation des employés du département;
  • Maintenir une bonne communication à tous les niveaux;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.
Formation demandée
  • Toutes formations pertinentes reliées au transport ou la logistique seront considérées combinées à 3 ans d'expérience dans un poste similaire.
Prérequis
  • 5 ans d'expérience sur le marché du travail dont 3 années d’expérience en gestion de personnel;
  • Expérience dans la répartition et les inventaires informatisées à code barre;
  • Bonnes aptitudes en informatique;
  • Anglais un atout.
Conditions d’emploi
  • Poste permanent, temps plein, du lundi au vendredi, 7h00 à 15h30;
  • Assurance collective complète incluant dentaire, vue avec participation de l'employeur (75%);
  • REER collectif avec participation de l'employeur;
  • Allocation de cellulaire (65$/mois);
  • 3 ou 4 semaines de vacances/ selon l'expérience + fêtes;
  • Bonification de 7%.

Entrevues sur rendez-vous seulement, possibilité d'entrevue Teams, Skype, FaceTime /  Tel.: 819 477-5357 ext: 22  /  Courriel:  jlemelin@grhps.com

Salaire et avantages sociaux 70K/an et plus selon expérience + 7% boni + Assurance collective + REER + allocation cellulaire
Responsable Josée Lemelin
Contactez-nous 819 477-6366
emploi@placement-personnel.com

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