Chargé de projet corporatif

Code 367-0013
Statut Actif
Région Montréal
Ville Montréal
Nombre de postes 1
Description de tâches

Se rapportant au directeur ingénierie, le titulaire est responsable de gérer les activités mécaniques et industrielles des projets du département de l’ingénierie corporative. Ce dernier contribuera au succès de l’entreprise en s’assurant de respecter les standards de santé et sécurité et de qualité, tout en gérant ses projets. Il est aussi responsable d’établir un bon climat de travail avec les différents clients, sous-traitants et usines du groupe.

Le titulaire du poste aura comme principales tâches :

  • Élaborer de plans, devis, estimations et respecter les budgets des projets qui lui sont assignés ;
  • S'occuper de la conception en collaboration avec l'aide de l'équipe R&D composée de 2 dessinateurs, 1 ingénieur de proposition et 2 chargé de projets de projets;
  • Rencontrer le objectifs et les échéanciers des projets qui lui sont assignés;
  • Planifier et organiser les opérations et les activités quotidiennes des sous-traitants pour s’assurer que tout se passe efficacement et dans les normes d’affectation de l’entreprise ;
  • Respecter et faire respecter les politiques et procédures de la compagnie ;
  • Participer à la préparation, l’analyse et la distribution de rapports d’indicateurs de performance ;
  • Planifier, développer et stimuler des améliorations dans les méthodes, les produits, l’équipement et dans tout autre domaine applicable des projets assignés.
Formation demandée
  • Baccalauréat en génie mécanique, chimique ou civil;
  • Membre de l’OIQ.
Prérequis
  • 5 ans à 10 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Bilinguisme obligatoire (français et anglais);
  • Expertise en l'établissement de plans, de devis et d'estimés;
  • Autonomie, jugement et excellente capacité décisionnelle;
  • Bonne connaissance des normes ASME et du code du bâtiment (un atout).
Conditions d’emploi
  • Programme médical, dentaire et autres "Flexible" (choix de plusieurs options chacune disponible en individuel couple ou famille);
  • Contribution au régime de retraite 4% pour 5% ou 6% pour 7%;
  • 150$/année pour une activité physique ou inscription au gym;
  • Portable.



Salaire et avantages sociaux 88,000$ à 104,500$/an (80K à 95k$/an + 10% bonis, mais pouvant aller jusqu'à 15%) + Avantages sociaux complets
Responsable Josee Lemelin
Contactez-nous 819 477-6366
emploi@placement-personnel.com

Suivez-nous sur les médias sociaux pour connaître en primeur nos nouveaux postes disponibles !