Technicien(ne) comptable 3 jours/semaine

Résumé du poste :

Sous la supervision de la direction générale, la technicienne comptable effectue diverses tâches liées à la comptabilité municipale, incluant la tenue de livres, la gestion des comptes fournisseurs et clients, la préparation des paies, ainsi que la participation à la production de rapports financiers et budgétaires. Elle veille au respect des normes comptables en vigueur dans le secteur municipal.

Tâches et responsabilités principales :

• Effectuer la saisie et la vérification des pièces comptables (factures, droit de mutation, dépôts, écritures de journal, etc.) dans le système comptable.
• Préparer, vérifier et traiter les comptes fournisseurs et émettre les paiements selon les échéances.
• Assurer le suivi et la facturation des comptes clients (taxation annuelle et complémentaire, permis, services divers) et effectuer les encaissements.
• Réaliser les conciliations bancaires mensuelles.
• Produire la paie du personnel municipal, incluant les déductions à la source, les remises gouvernementales, relevé 1 et T4, etc.
• Participer à la préparation des états financiers mensuels, trimestriels et annuels.
• Collaborer à l’élaboration et au suivi budgétaire.
• Préparer divers rapports pour les ministères, le conseil municipal ou les vérificateurs
• Collaborer avec la direction générale à la rédaction d’appel d’offres et de formulaires pour demande de subvention des différents paliers gouvernementaux et organismes;
• Maintenir à jour les registres comptables, fiscaux et administratifs selon les normes en vigueur.
• Offrir un soutien technique à d'autres services municipaux sur les questions financières ou comptables.
• Effectuer toute autre tâche connexe à la demande du supérieur immédiat.

• DEC en techniques administratives – option finance ou l’équivalent.

COMPÉTENCES REQUISES :

• Microsoft Office (Word, Excel, Access);
• Logiciels comptables;
• Excellente maîtrise du français;
• Minimum de trois (3) années d’expérience pertinente à la fonction;
• Toute expérience pertinente ou équivalente dans ce domaine est considérée.

• Poste permanent dû à une  pré-retraite;
• Dans un an, possibilité de 4 jours/semaine si la personne le désire;
• Horaire : mardi au jeudi = 24 hres et heure de diner de 11h30 à 12h30;
• Assurance-collective (50% défrayé par l'employeur);
• REER + 3 maladies flottantes;
• Vacances à la construction + possibilité d'une 3e semaine;
• Formation d'une durée de 1.5 mois.