Contrôleur de gestion (hybride)

Code 422-0013
Statut Actif
Région Centre-du-Québec
Ville Drummondville
Nombre de postes 1
Description de tâches

Notre client, une entreprise manufacturière situé à Drummondville, solidement établie et en pleine expansion, est à la recherche d'un Contrôleur de gestion.

Sous la supervision du Directeur général, la personne aura les responsabilités financières d'une usine canadienne et d'un centre d'assemblage aux États-Unis :

  • Voir à la gestion du personnel financier, incluant une Superviseure comptable et 3 Techniciens comptables
  • Assister aux réunions de direction;
  • Trouver le meilleur Système Intégré (ERP), puis procéder à son implanter en 2024, et ce, en collaboration avec les différents Directeur de services;
  • Suivre les liquidités et analyser les besoins financiers (Trésorie);
  • Produire des états financiers cumulés trimestriels pour les institutions financières;
  • Effectuer des analyses financières pour les différents départements (comptabilité par projets);
  • Produire et valider les budgets annuels;
  • Préparer les dossiers de fin d’années pour les auditeurs externes;
  • S'assurer de la qualité, de l'exactitude et de la constance des informations;
  • Représenter l'entreprise auprès des différents paliers gouvernementaux, institutions financières, investissement & acquisition;
  • Etc.
Formation demandée
  • Baccalauréat, Maîtrise ou DESS en comptabilité;
  • Titre CPA obligatoire;
Prérequis
  • 7 à 10 ans dans un poste similaire dans le secteur manufacturier;
  • Titre CPA obligatoire, profil CMA;
  • Bilingue
  • Logiciels : Acomba et Suite Office.
Conditions d’emploi
  • Possibilité jusqu'à 3 jours/semaine de télétravail, si la personne vient de l'extérieur;
  • Bonification annuelle;
  • Assurance collective, l'employeur contribue à 50%;
  • REER 2%-3% + RPDB jusqu'à 2% si l'employé fait la même contribution;
  • Cotisation et formation de l'Ordre des CPA remboursées;
  • Une équipe comptable solide !

Veuillez noter que nous souscrivons au principe d'équité en emploi et appliquons un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles ou ethniques et les personnes handicapées.

Entrevues sur rendez-vous seulement  /  Tel.: 819 477-5357 ext: 22  /  Courriel:  jlemelin@grhps.com

Depuis plus de 20 ans, GRH Psycho Services & Placement Personnel sommes heureux de vous faire partager notre expertise en ressources humaines. Nous serons là afin de vous accompagner vers un emploi qui respectera vos aspirations ainsi que votre cheminement de carrière!

Tous les emplois que nous vous offrons, sont directement rémunérés par les employeurs, soient nos clients.

Prendre note que 100% de notre service de recrutement est gratuit pour nos candidats. Nous vous aiderons à obtenir la juste rémunération en rapport à votre secteur d'activité. Désormais, avant une entrevue chez l'un de nos clients, vous aurez accès à : 

  • un coaching personnalisé d'entrevue;
  • une refonte de votre CV (s'il y a lieu);
  • un rapport de vos résultats d'évaluations.

Entrevues sur rendez-vous seulement en présentiel ou Teams.

Veuillez noter que la date de “début d'emploi” est sujette à discussion car tous nos postes sont à combler "dès que possible”.

Salaire et avantages sociaux 110K à 120K/an + boni + excellents avantages sociaux
Responsable Josée Lemelin
Contactez-nous 819 477-6366
emploi@placement-personnel.com

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