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1855, boulevard St-Joseph Télécopieur : (819) 475-4342 emploi@placement-personnel.com |
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Nous vous offrons 3 alternatives afin de répondre à vos besoins de personnel.
Une solution souple et avantageuse ! Vous avez droit au même processus professionnel de recrutement. De plus, cela vous permet de voir évoluer l’employé en location pour une période de 350 à 500 heures consécutives, selon le type de poste, avant l’embauche définitive. À la fin de la période, si l’employé vous convient, un frais de sélection réduit vous sera alors facturé. Ce frais aura été préalablement déterminé avec vous.
LOCATION - SANS FRAIS DE RACHAT Ce choix s’adresse aux entreprises qui au moment de l’embauche n’ont pas un poste permanent à offrir à un employé mais qui ont besoin périodiquement de cet employé. Après avoir loué un employé pour une période de 700 heures, la sélection sera gratuite.
La solution idéale pour les projets spéciaux, tous imprévus, les vacances, les congés de maladie ou de maternité ou simplement pour une pénurie de main-d'œuvre. La location de personnel peut très bien combler un remplacement à court, moyen ou long terme. Cette formule est très intéressante car nous pouvons assumer :
Régulièrement, nous procéderons à un contrôle de qualité du personnel fourni. Nos taux de location sont adaptés au besoin de nos clients conformément à leur fréquence d’utilisation, leur volume d’achat et le type de poste à combler. * Prendre note qu’en cas d’accident, la première journée de CSST est au frais du client ainsi que les congés prévus par les Normes du travail.
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